С 1 января 2014 года вступил в силу Федеральный закон от 28.12.2013 № 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда» (далее - Федеральный закон № 426-ФЗ), в соответствии с которым вместо аттестации рабочих мест по условиям труда (АРМ) работодатели обязаны проводить новую процедуру — специальную оценку условий труда (далее - СОУТ).
Наряду с Федеральным Законом № 426-ФЗ, был принят Федеральный закон от 28.12.2013 №421-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации в связи с принятием Федерального закона «О специальной оценке условий труда», содержащий ряд поправок к другим федеральным законам, в том числе к Кодексу Российской Федерации об административных правонарушениях.
Инструментом для реализации Федерального закона № 426-ФЗ служит утверждённая Приказом Минтруда России №33н от 24 января 2014 года и вступившая в силу с 08 февраля 2014 года Методика проведения СОУТ (Классификатор вредных и (или) опасных производственных факторов, формы отчета о проведении СОУТ и инструкция по заполнению форм отчёта).
Сводные данные о результатах проведения СОУТ в соответствии с п.6 ст.15 Федерального закона № 426-ФЗ размещаются на официальном сайте МПАТП "Север" г. Лабытнанги.